Composition

Directrice générale : Josette Théophile

Chef de service, adjointe à la directrice générale : Geneviève Guidon

Mission de pilotage de la maîtrise d'ouvrage des systèmes informatisés de gestion des moyens et des personnels : Christine Cabassu

Mission d'analyse des relations sociales : Christine Afriat
Mission seconde carrière : Philippe Garnier

D.G.R.H.  UGARH : Anne-Marie Celestin

Service des personnels enseignants de l'enseignement supérieur et de la recherche

Chef de service, adjoint à la directrice générale : Jean-Pascal Bonhotal

Sous-direction des études de gestion prévisionnelle, statutaires et des affaires communes : Philippe Christmann

• Département des études d'effectifs, d'analyse des ressources humaines : Bruno Reguigne
• Département des études statutaires et réglementaires : Joëlle Le Roux
   

Sous-direction du pilotage du recrutement et de la gestion des enseignants-chercheurs : Claudine Mesclon

• Département du pilotage et d'appui aux établissements : Kim David
• Département de conseil et d'appui aux instances nationales : Dominique Courbon
• Département des personnels enseignants-chercheurs des disciplines de santé : Christian Longuère

Service des personnels enseignants de l'enseignement scolaire

Chef de service, adjointe à la directrice générale : Thérèse Filippi

Mission à l'intégration des personnels handicapés : Catherine Andriamahenina

Sous-direction des études de gestion prévisionnelle et statutaires : Mireille Emaer

• Bureau des études de gestion prévisionnelle : N...
• Bureau du pilotage de gestion : Bérénice Marcassus
• Bureau des études statutaires et réglementaires : Marc Teissier 

Sous-direction de la gestion des carrières : Mireille Emaer

• Bureau des enseignants du premier degré : Catherine Geny-Guery
• Bureau des affectations et des mutations des personnels du second degré : Hervé Spaenle
• Bureau de gestion des carrières des personnels du second degré : Claire Gaillard
• Bureau des personnels enseignants du second degré hors académie : Noël Herrmann
• Bureau des affaires contentieuses et disciplinaires des premier et second degrés :

Service des personnels ingénieurs, administratifs, techniques, ouvriers, sociaux et de santé, des bibliothèques et des musées

Chef de service, adjoint à la directrice générale  : Eric Bernet

Mission de la formation : Hélène Mesnard

Sous-direction des études de gestion prévisionnelle, statutaires et de l'action sanitaire et sociale : Philippe Lafay

• Bureau des études de gestion prévisionnelle : Benoît Martin
• Bureau des études statutaires et réglementaires : Benoît Foret
• Bureau de l'action sanitaire et sociale : Annick Debordeaux 

Sous-direction de la gestion des carrières : Didier Sabine

• Bureau des personnels administratifs, techniques, sociaux et de santé : Lionel Hosatte
• Bureau des personnels ingénieurs, techniques, administratifs, de recherche et de formation : Gisèle Macherey
• Bureau des personnels des bibliothèques : Dominique Belascain

Sous-direction du recrutement : Philippe Santana

• Bureau des affaires générales, réglementaires et des systèmes d'information : Marie-Thérèse Pourchasse
• Bureau des moyens et des marchés : Valérie Vacher
• Bureau des concours enseignants du second degré de lettres, langues et du tertiaire : Thierry Camus
• Bureau des concours enseignants du premier degré et des concours du second degré de sciences, EPS, arts et vie scolaire : Brigitte Cosson-Ladet
• Bureau des concours des personnels administratifs, techniques, sociaux et de santé, des bibliothèques et des I.T.R.F. : Eric Laurier 

Missions

La direction générale des ressources humaines prépare, en liaison avec la direction générale de l'enseignement scolaire et la direction générale de l'enseignement supérieur, la politique de recrutement des ministères. Elle la met en oeuvre en veillant à la cohérence des actions conduites par les autorités académiques.
En relation avec ces directions générales, elle définit les orientations relatives à la gestion de carrière de ces personnels et élabore les projets statutaires et indemnitaires. S'agissant des personnels relevant des organismes de recherche sous tutelle, elle coordonne l'élaboration des projets statutaires et indemnitaires.
Elle contribue aux politiques contractuelles en apportant son expertise en matière de ressources humaines. Elle s'assure de la mise en oeuvre par les autorités académiques des actions de formation continue des enseignants des premier et second degrés, selon les orientations définies par la direction générale de l'enseignement scolaire.
Elle veille au dialogue social et assure une fonction d'analyse sur les relations sociales, les métiers et les compétences.
Elle répartit les contingents d'autorisations spéciales d'absence et de décharges de service entre les organisations syndicales compte tenu de leur représentativité.
Elle assure le secrétariat des comités techniques paritaires ministériels.
La direction générale des ressources humaines comprend une direction de l'encadrement.