Le dispositif Cifre

Le dispositif Cifre permet à l'entreprise de bénéficier d'une aide financière pour recruter un jeune doctorant dont les travaux de recherche, encadrés par un laboratoire public de recherche, conduiront à la soutenance d'une thèse (fiche pratique : CIFRE, comment en bénéficier ?).

Les Cifre associent trois partenaires :

• une entreprise, qui confie à un doctorant un travail de recherche objet de sa thèse ;
• un laboratoire de recherche, extérieur à l'entreprise, qui assure l'encadrement scientifique du doctorant ;
• un doctorant, titulaire d'un diplôme conférant le grade de master.

L'entreprise recrute en C.D.I. ou C.D.D. de 3 ans un jeune diplômé de grade master, avec un salaire brut minimum annuel de 23 484 euros (1 957 euros/mois), et lui confie un projet de recherche objet de sa thèse. Elle reçoit pendant 3 ans de l'Association nationale de la recherche et de la technologie (A.N.R.T.), au nom de l'Etat, une subvention annuelle de 14 000 euros. Un contrat de collaboration est établi entre l'entreprise et le laboratoire spécifiant les conditions de déroulement des recherches et les clauses de propriété des résultats obtenus par le doctorant.

Le dispositif Cifre est garant d'un bon déroulement de la thèse (90% des doctorants soutiennent leur thèse) dans de bonnes conditions financières pour le doctorant.

Depuis 1981, le dispositif Cifre a accompagné la soutenance de plus de 13 000 thèses. Il a associé 7 500 entreprises, dont près de la moitié sont des P.M.E (43%)., et 4 000 équipes de recherche dans de très nombreux secteurs d'activité et domaines scientifiques.

L'évolution du nombre de Cifre

Le dispositif Cifre connaît une croissance continue depuis son origine. En 2012, 1 350 nouvelles Cifre sont financées par le ministère de l'enseignement supérieur et de la recherche.

La répartition par taille des entreprises

En 2010, les 1 200 nouvelles Cifre ont été allouées à 673 entreprises différentes, dont 80% bénéficient d'une seule Cifre. Plus de la moitié des conventions sont conclues avec des P.M.E. et des entreprises de taille intermédiaire. Les P.M.E. bénéficiaires sont majoritairement des entreprises de moins de 50 personnes. Le taux de renouvellement des entreprises bénéficiaires est chaque année supérieur à 50%.

La répartition sectorielle des entreprises

Le dispositif Cifre recouvre tous les secteurs d'activité des entreprises. Plus de la moitié des conventions sont néanmoins signées dans trois secteurs principaux d'activité.

La répartition par domaine de recherche

En 2010, les 1 200 nouvelles Cifre ont associé 747 laboratoires de recherche publique distincts.

Les Sciences pour l'ingénieur et S.T.I.C. sont les domaines scientifiques les plus concernés par le dispositif Cifre. Les Sciences humaines occupent néanmoins une part non négligeable, notamment depuis la mise en place en 2006 des conventions de recherche pour l'action publique et sociétale, Cifre-Craps qui permet l'éligibilité d'associations et collectivités territoriales sur des problématiques sociétales.

La répartition géographique

Les Cifre sont présentes dans toutes les régions françaises. La région Ile-de-France concentre près de la moitié des entreprises bénéficiaires de nouvelles Cifre en 2010 et 30% des laboratoires d'accueil du doctorant. Viennent ensuite Rhône-Alpes, Midi-Pyrénées et PACA.

La caractérisation des doctorants

En 2010, 55% des doctorants Cifre sont diplômés du grade de Master tandis que 41% sont titulaires d'un diplôme d'ingénieur et 4% d'un diplôme étranger. Depuis une dizaine d'années, une lente évolution des doctorants Cifre s'est opérée en faveur des formations universitaires.

23% des doctorants sont de nationalité étrangère dont 18% ressortissants de l'Union européenne.

Les doctorants Cifre à 63% sont des hommes. La part des femmes, de 37% est bien inférieure à celle observée dans l'effectif global des doctorants, mais reste supérieure à celle observée parmi les chercheurs en entreprise qui est de l'ordre de 20%.

Le salaire brut annuel moyen d'embauche d'un doctorant Cifre en 2010 est de 27 215 euros.

L'insertion professionnelle des docteurs Cifre

Le dispositif Cifre contribue à l'emploi des docteurs dans les entreprises, grandes ou petites (fiche pratique : aide pour réaliser sa thèse de doctorant en entreprises). En effet, à plus de 60%, les anciens Cifre rejoignent le secteur privé. Par ailleurs, le taux d'employabilité des docteurs Cifre est bon : 96% accèdent à l'emploi en 1 an au plus et 76% en moins de trois mois. Stable depuis 1999, le taux de chômage des docteurs Cifre trois ans après l'obtention de la thèse s'élève à 6% (source Cereq - Enquêtes "enseignement supérieur 1997 et 1999", "Génération 1998", "Génération 2001" et "Génération 2004").

L'éligibilité au CIR

Les dépenses engendrées par une Cifre sont éligibles au crédit d'impôt recherche (CIR), déduction faite de la subvention obtenue (fiche pratique : éligibilité au CIR).

Par ailleurs, les dépenses engendrées par la collaboration avec le laboratoire de recherche publique peuvent également être éligibles au CIR selon les critères généraux d'éligibilité des activités de R&D.

En cas de recrutement en C.D.I. dans l'entreprise à l'issue de sa thèse, le doctorant peut faire bénéficier son employeur du statut particulier de jeune docteur dans le calcul du CIR.