La composante individuelle du régime indemnitaire des enseignants-chercheurs (C3 du RIPEC) — Session 2023
Note d'information DGRH
N° 24-04
|Octobre 2024
Ministère chargé de l'Enseignement supérieur et de la Recherche
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39 résultats
Bilan provisoire de recrutement des enseignants-chercheurs et des enseignants du second degré affectés dans le supérieur - Session 2024
Note d'information DGRH
|Septembre 2024
Promotions, mutations ITRF
21.06.2024
Résultats des promotions ITRF, listes d'aptitude, tableaux d'avancement, examens professionnels.
Article
L'avancement de grade des enseignants-chercheurs : campagne 2023
Note d'information DGRH
N° 24-02
|Février 2024
Enquête statistique sur l'utilisation des animaux à des fins scientifiques
12.01.2024
Depuis 2014, pour répondre aux obligations réglementaires européennes (article 54.2 de la directive 2010/63/UE et décision d'exécution 2012/707/UE), le ministère chargé de la recherche réalise à un rythme annuel une enquête statistique sur l…
Article
La campagne de recrutement et d’affectation des maîtres de conférences et des professeurs des universités - Session 2022
Note d'information DGRH
N° 6
|Septembre 2023
Trajectoire professionnelle des enseignants-chercheurs recrutés en 2022
Note d'information DGRH
N° 7
|Septembre 2023
Trajectoire professionnelle des enseignants-chercheurs recrutés en 2021
Note d'information DGRH
N° 8
|Septembre 2023
La composante individuelle du régime indemnitaire des enseignants-chercheurs (C3 du RIPEC) — Session 2022
Note d'information DGRH
N° 23-03
|Avril 2023
L'avancement de grade des enseignants-chercheurs : campagne 2022
Note d'information DGRH
N° 23-02
|Février 2023
Suivi de carrière des enseignants-chercheurs — Session 2022
Note d'information DGRH
N° 23-01
|Janvier 2023
Faible impact de la crise sanitaire sur l’insertion professionnelle à trois ans des docteurs
Note d'information du SIES
N° 8
|Octobre 2022
En décembre 2021, trois ans après l’obtention de leur doctorat en 2018, 92 % des docteurs occupent un emploi, soit un taux d’insertion comparable à celui des diplômés de 2016 (93 %) au même moment de leur parcours professionnel.
Revue
La campagne de recrutement et d’affectation des maîtres de conférences et des professeurs des universités - Session 2021
Note d'information DGRH
N° 22-07
|Septembre 2022
Les docteurs diplômés en 2021 : vers un retour à la situation antérieure à la crise sanitaire
Note flash du SIES
N° 16
|Juin 2022
En 2021, le nombre de docteurs diplômés augmente de 15 % et revient proche de celui de 2019.
Revue
La place des enseignants-chercheurs étrangers relevant du ministère de l’Enseignement supérieur et de la Recherche
Document de travail de la DGRH
|Juin 2022
L'avancement de grade des enseignants-chercheurs : campagne 2021
Note d'information DGRH
N° 22-03
|Mars 2022
Bilan de la campagne 2021
RevuePrime d’encadrement doctoral et de recherche - Session 2021
Note d'information DGRH
N° 22-02
|Février 2022
Suivi de carrière des enseignants-chercheurs — Session 2021
Note d'information DGRH
N° 22-01
|Janvier 2022
Une faible participation, mais en hausse en 2021. 27% des participants au suivi de
carrière ne sont pas « prioritaires ». 63% des dossiers déposés ont reçu des avis du CNU à destination des…
Revuecarrière ne sont pas « prioritaires ». 63% des dossiers déposés ont reçu des avis du CNU à destination des…
Les écarts de rémunération entre les femmes et les hommes enseignants-chercheurs universitaires
Note d'information DGRH
N° 21-10
|Novembre 2021
L’effet de ségrégation des corps est la principale cause de l’écart de rémunération entre les sexes. L ’effet démographique au sein des corps universitaires est principalement lié à une féminisation récente du recrutement des professeurs. À corps…
RevuePersonnels enseignants du supérieur : bilans et statistiques
22.09.2021
Études statistiques concernant les personnels enseignants de l'enseignement supérieur.
Article
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