Note d'information de la DGRH

N° 19-08

|Juillet 2019

Trajectoire professionnelle des enseignants‐chercheurs recrutés en 2018

Les MCF sont principalement recrutés parmi les post‐doctorants alors que la plupart des PR étaient antérieurement MCF. Moins d’un MCF sur cinq est endo‐recruté. Les PR sont recrutés à 45 ans en moyenne. Le recrutement des enseignants-chercheurs tend à se féminiser, mais la parité femme‐homme n’est pas encore atteinte. La proportion d’enseignants-chercheurs étrangers recrutés
est de 14 % parmi les MCF, contre 12 % parmi les PR.

Date de parution

Éditeur(s) :

Ministère de l'Enseignement supérieur et de la Recherche

Direction générale des ressources humaines (DGRH)

Présentation

En 2018, 1 433 universitaires ont été recrutés (hors mutations et détachements, ainsi qu’aux titres des articles 29 et 46 3°). Les deux tiers des enseignants‐chercheurs recrutés sont des maîtres de conférences (MCF). Les MCF ont principalement été recrutés parmi  les post‐doctorants alors que la plupart des professeurs des universités (PR) étaient antérieurement MCF. Respectivement 18 % et 45 % des MCF et des PR ont été endo‐recrutés. Les MCF sont recrutés à 34 ans en moyenne, contre 45 ans pour les PR. Malgré la féminisation des recrutements, la parité femme‐homme n’est pas encore atteinte. 14 % des MCF recrutés sont étrangers, contre 12 % des PR.

 

Fiche technique

Éditeur(s) :

Ministère de l'Enseignement supérieur et de la Recherche ,

Direction générale des ressources humaines (DGRH)

Langue : Français

Identifiant : NI DGRH 19-08

Date de parution :

Édition : Juillet 2019

Type de publication : Revue