Bilan des qualifiés sur cinq ans - Participation aux concours de recrutement : Campagnes 2020 à 2024
|2025
Ministère chargé de l'Enseignement supérieur et de la Recherche
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24 résultats
La qualification aux fonctions de maître de conférences et de professeur des universités - Session 2023
Note d'information DGRH
N° 1
|Février 2025
Bilan provisoire de recrutement des enseignants-chercheurs et des enseignants du second degré affectés dans le supérieur - Session 2024
Note d'information DGRH
|Septembre 2024
Bilan provisoire de la campagne 2024 de qualification aux fonctions de maître de conférences et de professeur des universités
Note d'information DGRH
|Septembre 2024
La campagne de recrutement et d’affectation des maîtres de conférences et des professeurs des universités - Session 2022
Note d'information DGRH
N° 6
|Septembre 2023
La qualification aux fonctions de maître de conférences et de professeur des universités - Session 2022
Note d'information DGRH
N° 5
|Juin 2023
Parcours handicap : interview de Jean-Baptiste Pavani, Maître de conférences en psychologie
21.08.2023
Jean-Baptiste Pavani a commencé à s'intéresser à la psychologie dès le lycée. Alors que sa déficience visuelle s'aggravait, et qu'il cherchait une profession accessible et praticable à un haut niveau d'excellence, la psychologie lui est apparue…
Interview
Crédits :
Marie-Hélène Le Ny / MESR
La campagne de recrutement et d’affectation des maîtres de conférences et des professeurs des universités - Session 2021
Note d'information DGRH
N° 22-07
|Septembre 2022
La qualification aux fonctions de maître de conférences et de professeur des universités - Session 2021
Note d'information DGRH
N° 22-06
|Juin 2022
La campagne de recrutement et d’affectation des maîtres de conférences et des professeurs des universités - Session 2020
Note d'information DGRH
N° 21-07
|Septembre 2021
Le nombre des emplois publiés par les établissements a augmenté. Des postes publiés « au fil de l’eau » plus nombreux. Un nombre de candidatures par poste en augmentation. Le concours est le principal mode de recrutement des PR et des MCF. 43
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